Вопрос: Детский сад «Буровичок» закрывают на ремонт и воспитателей переводят на 2/3 заработной платы, при этом мы будем работать полный семичасовой рабочий день. Законно ли это?
Ответ: Рассмотрев запрос газеты «Новый город» о предоставлении информации по
обращению воспитателей муниципального дошкольного образовательного учреждения
детского сада присмотра и оздоровления II категории № 7 «Буровичок» сообщаем,
что с 01.07.2011 по 25.09.2011 приостанавливается функционирование
образовательного учреждения в целях проведения ремонтных работ.
Согласно ст.
107 Трудового кодекса Российской Федерации период простоя не относится ко
времени отдыха, поэтому в данный период работники обязаны находиться на рабочих
местах. Время простоя в соответствии с ч. 1 ст. 157 Трудового кодекса Российской
Федерации оплатят в размере не менее двух третей средней заработной платы
работника.