Вопросы самоопределения и профессиональной ориентации обучающихся общеобразовательных учреждений всегда были приоритетными для муниципальной системы образования.
В 2018 году модель ранней профориентации и самоопределения обучающихся обновлена и систематизирована в единый приоритетный муниципальный проект «Я – архитектор будущего».
С сентября 2023 года во всех общеобразовательных учреждениях города для учащихся 6-11-х классов реализуется единая модель профессиональной ориентации обучающихся – профориентационный минимум. Он включает обязательный внеурочный курс «Россия – мои горизонты», который включён в расписание внеурочной деятельности. В рамках занятий проходят профориентационные уроки, диагностики, моделирующие профессиональные пробы.
В 2023/24 учебном году функционируют 12 корпоративных классов в 7-ми общеобразовательных учреждениях по направлениям: технологический класс (специализация: «Электротехника. КИПиА») на базе школы № 19 совместно с ПАО «ЮНИПРО» Сургутская ГРЭС-2, газпром-класс (технологический профиль) на базе Сургутского естественно-научного лицея совместно с ООО «Газпром трансгаз Сургут», энерго-класс (технологический профиль) на базе лицея № 3 совместно с АО «Тюменьэнерго», транспорт-класс (физико-математический профиль) на базе школы № 29 совместно с ОАО «Российские железные дороги», юридический класс на базе лицея имени генерал-майора Хисматулина В.И. совместно с УМВД России по Сургуту, пожарно-спасательный класс на базе школы № 46 с углубленным изучением отдельных предметов совместно с учебным центром Федеральной противопожарной службы по ХМАО – Югре, педагогический класс на базе МБОУ средней школы № 12 совместно с Сургутским государственным педагогическим университетом.
В школе № 29 корпоративный транспорт-класс был открыт в 2018 году. Образовательная организация заключила договор с Уральским государственным университетом путей и сообщений (УрГУПС) с целью проведения профориентационной работы. За 5 лет выпущено и обучено 84 ребёнка, из них 29 % стали студентами УрГУПС.
«Сформировывается дальнейший путь детей, они знают, какую специальность хотят получить. Проводя такую работу, мы вносим вклад в будущее детей. На сегодняшний день в профильном классе обучаются 29 детей. Дети углубленно изучают физику, информатику, математику и общий курс железных дорог. Также наши дети 1 раз в год выезжают в Екатеринбург, где приобщаются к студенческой жизни, слушают лекции, защищают работы и получают дополнительный балл к поступлению в вуз», – рассказала директор школы № 29 Марина Светлова.
Сургутский естественно-научный лицей реализует 3 профиля – технологический, естественно-научный и социальный. 1 раз в 2 года набирается газпром-класс – корпоративный проект, реализуемый с 2016 года совместно с ООО «Газпром трансгаз Сургут» и Тюменским индустриальным университетом. Обучение в профильном классе даёт много преимуществ как во время обучения, так и после окончания школы.
«По окончанию 11 класса у выпускников есть возможность заключить договор целевого обучения и поступить в опорные вузы на направления, которые для нас являются приоритетными. Во время обучения в вузе идёт сопровождение и возможность проходить производственную практику на объектах предприятия, а затем гарантировано трудоустройство. Приоритетными направлениями являются нефтегазовое дело, электроэнергетика, автоматизация. 2 года обучения в профильном классе мы посвящаем тому, чтобы познакомить ребят, с нашими сотрудниками, какие обязанности будут у него, как будущего специалиста. Из привилегий – есть меры поддержки по адаптации молодых специалистов, программы по дополнительным выплатам после окончания вуза», – объяснила куратор газпром-класса, сотрудник ООО «Газпром трансгаз Сургут» Елена Богдан.
В 2019 году между школой № 12 и Сургутским государственным педагогическим университетом (СурГПУ) заключено соглашение с целью продвижения проекта «Верни в родную школу педагога». Основная задача – приобщить детей к работе учителем в школе. В план работы вошли специализированные курсы, такие как вхождение в педагогическую профессию, проектная деятельность. Класс открыт для всех желающих. В этом году школа планирует открыть уже 2 класса, а на следующий год новое направление – психолого-педагогический класс.
«Наша школа долгое время была базой для прохождения практики студентов СурГПУ. Из 3-х выпусков педклассов 21 выпускник стал студентом университета. 10 наших ребят закончили обучение в вузе и вернулись работать в школу. Ежегодно у нас проходит День дублёра, когда ученики занимают должности от директора до учителя. Мы даём возможность ученикам профильного класса проводить «Уроки о важном». На сегодняшний день, в этом классе – 30 человек, все они целенаправленно шли и решили связать свою жизнь с педагогикой», – подчеркнула директор школы № 12 Инна Джафарова.
Профориентационная работа – неотъемлемая часть учебно-воспитательного процесса и в школе № 5. Образовательное учреждение взаимодействует с Сургутским политехническим колледжем. Между учреждениями есть договорённость по обучению детей техническим специальностям. В этой связи дети знакомятся с такими специальностями как сварочное дело, мастер по ремонту и обслуживанию автомобилей и другие. Также был заключён дополнительный договор по профессиональному обучению в рамках пилотного проекта «Первая профессия». Участие в нём приняли 4 человека, в том числе дети с ограниченными возможностями здоровья. Все учащиеся успешно прошли итоговую аттестацию и получили удостоверение рабочего.
«Больше половины выпускников 9-х классов в прошлом году поступили в техникумы или колледжи. Из 170 выпускников 9-х классов 109 поступили в учреждения среднего профессионального образования, 26 из них поступили в Сургутский политехнический колледж. В ходе такой работы дети получают представление о том, какие профессии перспективны в нашем регионе. Это популяризация рабочих профессий, а также решение проблемы дальнейшего самоопределения выпускников 9 классов», – поделилась заместитель директора школы № 5 Жамиля Артыкбаева.
В рамках практико-ориентированного модуля профминимума для учащихся организованы экскурсии, мастер-классы, профессиональные пробы, дни открытых дверей на площадках образовательных организаций высшего образования, профессиональных образовательных организаций, а также потенциальных работодателей города.
Организованы экскурсии на площадки таких работодателей, как ООО «Газпром трансгаз Сургут», ПАО «Сургутнефтегаз», департаменты образования и финансов Администрации города, территориальная избирательная комиссия города Сургута, МКУ «Сургутский спасательный центр», МКУ «Единая дежурно-диспетчерская служба города Сургута», лаборатория ветеринарно-санитарной экспертизы филиала БУ «Ветеринарный центр» в городе Сургуте и Сургутском районе, Управление социальной защиты населения, опеки попечительства по городу Сургуту и Сургутскому району, БУ «Сургутская городская клиническая стоматологическая поликлиника № 1», БУ ХМАО – Югры «Сургутский комплексный центр социального обслуживания».
В рамках федерального проекта «Билет в будущее» учащиеся смогли посетить площадки АО «СПОПАТ», ОАО «РЖД», БУ «Сургутская травматологическая больница», ООО «Сургутские городские электрические сети», СГМУП «Горводоканал», АО «Мостострой11» ТФ Мостоотряд-29», ИФНС России по г. Сургуту ХМАО – Югры.
