Пенсионный фонд – это крупнейшая федеральная система оказания государственных
услуг в области социального обеспечения в России.
Пенсионный фонд РФ был
образован 22 декабря 1990 года постановлением Верховного совета РСФСР для
государственного управления финансами пенсионного обеспечения, которое было
необходимо выделить в самостоятельный внебюджетный фонд. С созданием Пенсионного
фонда в России появился принципиально новый механизм финансирования и выплаты
пенсий и пособий – за счет поступления обязательных страховых взносов от
работодателей и граждан.
ПФР сегодня это –
- установление и выплата пенсий пенсионерам,
-
назначение и реализация социальных выплат ветеранам, инвалидам, Героям
Советского Союза, Героям России и др.,
- персонифицированный учет пенсионных
прав участников системы обязательного пенсионного страхования,
- формирование
и инвестирование средств пенсионных накоплений граждан, у которых формируется
накопительная часть трудовой пенсии, администрирование страховых взносов на
обязательное пенсионное страхование и обязательное медицинское страхование,
взаимодействие с работодателями – плательщиками страховых взносов, выдача
сертификатов на получение материнского (семейного) капитала и выплата средств
материнского капитала, реализация Программы государственного софинансирования
пенсий,
- реализация международных соглашений (договоров) в области
пенсионного обеспечения,
- оказание совместно с региональными органами власти
адресной помощи пенсионерам и развитие социальной инфрастрактуры.
Пенсионный фонд РФ за 20 лет прошел славный путь. Сегодня ПФР и его
территориальные органы представляют собой единую систему управления средствами
обязательного пенсионного страхования и крупнейшую государственную структуру,
оказывающую услуги в области социального обеспечения. За этим стоит кропотливая
и четкая работа сотрудников ПФР.
Своевременная выплаты пенсий и пособий –
давно уже неотъемлемая часть работы сотрудников. В тоже время ПФР обращен не
только к соотечественникам старшего поколения. ПФР всегда был и будет мостом,
который соединяет россиян всех поколений.
Расширение функций ПФР позволяет
вывести на качественно новый уровень взаимодействие с работодателями. Взносы в
пенсионную систему персонифицированы, а, значит, они – будущая пенсия людей,
благодаря которым сегодня растете экономика. Вся работа ПФР со страхователями
направлена на то, чтобы те, кто принимает решения по развитию бизнеса, понимали:
взносы на пенсионное страхование – не только финансовая, но и социальная
ответственность работодателей.
Российское законодательство предоставляет
множество возможностей увеличить свою будущую пенсию, сделать ее достойной.
Работающим россиянам нужно задуматься о предстоящей пенсии уже сегодня,
формировать пенсионные накопления на протяжении всей трудовой жизни.
Здесь
главное дело ПФР – обеспечить реализацию их прав, помочь активнее участвовать в
управлении своим будущим. Создание новой пенсионной культуры – не только залог
стабильности пенсионной системы. Это еще и важнейший фактор
социально-экономического развития страны.
Именно на решение этой общей задачи
нацелена вся деятельность сотрудников ПФР. Фонд силен своим коллективом, который
отличается не только профессионализмом, но и высочайшей ответственностью. Это не
просто коллеги, а соратники и единомышленники, которые своим ежедневным трудом
создают в России современную систему, соответствующую мировым стандартам
пенсионного обеспечения и качества обслуживания. Пенсионный фонд РФ – это сеть
Отделений в субъектах и территориальных Управлений (Отделов) на местах.
14 июня 1991 года в г.Сургуте и Сургутском районе был организован территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации. Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Сургуте ХМАО-Югры образовано 1.01.2002 года путем слияния двух служб: службы уполномоченных по г.Сургуту и Сургутскому району Отделения Пенсионного фонда РФ по ХМАО и отдела назначения, перерасчета и выплаты пенсий Управления социального обеспечения Администрации г.Сургута для выполнения на территории г.Сургута и Сургутского района государственных функций по обязательному пенсионному страхованию и пенсионному обеспечению. Основанием для создания новой службы послужил указ Президента РФ № 1709 от 27.09.2000 года «О мерах по совершенствованию управления государственным пенсионным обеспечением в Российской Федерации». Первым руководителем территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации по г.Сургуту был Геннадий Иванович Кашин, ныне его возглавляет Екатерина Анатольевна Собко.
Сегодня основными функции, определяющими деятельность Управления,
являются:
- выявление, регистрация и учет страхователей в установленном
порядке в соответствии с действующим законодательством;
- ведение
государственного банка данных по всем категориям страхователей;
- организация
и ведение индивидуального (персонифицированного) учета сведений о всех
категориях застрахованных лиц;
- организация работы по учету средств,
поступающих на обязательное пенсионное страхование;
- контроль за
своевременным и полным поступлением страховых взносов в бюджет Пенсионного фонда
РФ;
- своевременное назначение (перерасчет) трудовых пенсий на основе данных
индивидуального (персонифицированного) учета, пенсий по государственному
пенсионному обеспечению и других выплат, отнесенных законодательством к
компетенции ПФР, а также их своевременная выплата и доставка;
- ведение
федерального регистра лиц, имеющих право на получение государственной социальной
помощи;
- осуществление дополнительных мер государственной поддержки:
материнский (семейный) капитал (МСК), ежемесячные денежные выплаты (ЕДВ),
дополнительное ежемесячное материальное обеспечение определенных категорий
граждан;
- компенсация проезда к месту отдыха и обратно по территории РФ
неработающим пенсионерам, получающим трудовые пенсии;
защита
конфиденциальной информации.
По состоянию на 1 ноября 2010 года в
Государственном учреждении – Управлении Пенсионного фонда РФ в г.Сургуте
ХМАО-Югры:
- зарегистрировано 421 306 застрахованных лиц,
- состоит на
учете 26 529 страхователей,
- получают пенсии 84 865 пенсионеров (прирост
пенсионеров по сравнению с 2002 годом составил более 27 000 человек),
-
средний размер трудовой пенсии по старости в Югре превысил уровень прожиточного
минимума пенсионера –
- средний размер пенсии по старости составил 12 448,02
руб., что превышает прожиточный минимум пенсионера в округе на 5 299,02 руб. (на
2010 год утвержден прожиточный минимум пенсионера – 7 149 руб.), с 1 января 2007
года органы ПФР начали реализацию Федерального закона от 29.12.2006г. № 256-ФЗ
«О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих
детей»-
вручено 8 661 сертификат на материнский (семейный) капитал,
количество обратившихся за распоряжениями средствами материнского (семейного)
капитала составило 1 430 человек, в сегмент федерального регистра включено 15
049 льготников, к Программе государственного софинансирования пенсии, начиная с
2009 года, присоединилось 5 674 человека.
Деятельность Пенсионного фонда традиционно является предметом особого внимания со стороны и общества и государства. На сегодняшний день Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Сургуте ХМАО-Югры, в лице его специалистов, продолжает стоять на достижении приоритетных целей государства.