Перечень документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв
органов местного самоуправления города
- заявление об участии в
конкурсе;
- собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме,
утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005
года № 667-р;
- одна цветная фотография формата 3х4;
- копия
паспорта со всеми листами, имеющими отметки (паспорт предъявляется
лично);
- копии документов о профессиональном образовании,
профессиональной переподготовке, повышении квалификации, стажировке, присвоении
учёной степени, учёного звания (если таковые имеются), заверенные нотариально
или кадровыми службами по месту работы (службы);
- копия трудовой
книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность,
заверенная нотариально или кадровыми службами по месту работы
(службы);
- заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии)
заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (форма №
001-ГС/у).
Претендент по желанию может предоставить другие документы,
характеризующие его профессиональную подготовку: рекомендательные письма;
характеристику с места работы; документы об участии в различных конкурсах на
лучшего по профессии, о результатах научной деятельности, о наличии наград,
званий и т.п.
Указанные документы представляются в виде копий (с
предъявлением оригиналов для сверки).