На основании статьи 255 Налогового кодекса РФ в расходы на оплату труда
включаются любые начисления работникам в денежной или натуральной форме,
стимулирующие начисления и надбавки, компенсации…
При этом норма пункта 25
статьи 255 Налогового кодекса РФ позволяет также учитывать для целей
налогообложения прибыли и другие виды расходов, произведенных в пользу работника
и предусмотренных трудовым или коллективным договором.
Таким образом, Минфин
России в письме от 10 апреля 2014г. №03-03-РЗ/16325 делает вывод, что доплату
пособия по временной нетрудоспособности до фактического заработка работника
можно учесть в целях налогообложения как оплату труда. Только данную выплату
нужно предусмотреть в трудовом или коллективном договоре.
Пресс-служба ИФНС России по г. Сургуту
