I. Объявляется конкурс для включения в кадровый резерв органов местного самоуправления муниципального образования городской округ город Сургут на должности муниципальной службы, учреждаемые для выполнения функции «руководитель»:
№ п/п |
Наименование должности |
Квалификационные требования
|
|
образование |
стаж
|
||
1. Руководство Администрации города:
|
|||
Высшая группа
|
|||
1.1 |
заместитель Главы города, курирующий сферу городского хозяйства, природопользования и экологии, управления земельными ресурсами городского округа и имуществом, находящимся в муниципальной собственности
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Жилищное хозяйство и коммунальная инфраструктура», «Промышленная теплоэнергетика», «Агрономия», «Юриспруденция» или иные инженерные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки
|
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
1.2 |
Заместитель Главы города, курирующий сферу экономики |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Финансы и кредит», «Экономика», «Налоги и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки
|
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
1.3. |
Заместитель Главы города, курирующий сферу бюджета и финансов
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Финансы и кредит», «Экономика», «Налоги и налогообложение», «Банковское дело», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Менеджмент» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки
|
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
1.4 |
Заместитель Главы города, курирующий сферу архитектуры и градостроительства
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Градостроительство», «Землеустройство и кадастры», «Землеустройство», «Архитектура», «Земельный кадастр», «Строительство», «Городское строительство и хозяйство», «Промышленное и гражданское строительство», «Электротехника», «Электроснабжение»; «Электроника и микроэлектроника», «Экономика», «Промышленная электроника»
|
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
1.5 |
Заместитель Главы города, курирующий социальную сферу
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Социальная работа», «Лечебное дело», «Общественное здравоохранение», «Психолого-педагогическое образование», «Педагогическое образование», «Организация работы с молодежью», «Социально-культурная деятельность», «Психология», «Библиотечно-информационная деятельность», «История», «Культурология», «Народная художественная культура», «Физическая культура», «Физическая культура для лиц с отклонениями в состоянии здоровья (адаптивная физическая культура)», «Спорт», «Управление в сфере физической культуры и спорта» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностями направлениям подготовки
|
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
1.6 |
Заместитель Главы города, курирующий сферу обеспечения безопасности городского округа
|
высшее образование по специальностям, направлениям подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Экономика и управление на предприятии», «Экономическая безопасность», «Безопасность жизнедеятельности в техносфере», «Защита в чрезвычайных ситуациях», «Военное и административное управление», «Правоохранительная деятельность», «Пожарная безопасность», «Безопасность жизнедеятельности», «Системный анализ и управление», «Информационная безопасность» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностями направлениям подготовки |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
1.7 |
Заместитель Главы города, курирующий сферу обеспечения деятельности Главы города, Администрации города
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Правоведение», «Правоохранительная деятельность», «Военное и административное управление», «Системный анализ и управление», «Экономика и управление на предприятии», «Финансы и кредит», «Экономическая безопасность» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностями направлениям подготовки
|
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
2. Департамент городского хозяйства Администрации города:
|
|||
Высшая группа
|
|||
2.1 |
Директор департамента
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Жилищное хозяйство и коммунальная инфраструктура», «Теплоэнергетика и теплотехника», «Электроэнергетика и электротехника», «Градостроительство», «Строительство», «Государственное и муниципальное управление», «Архитектура», «Технологические машины и оборудование», «Землеустройство и кадастры», «Землеустройство», «Земельный кадастр», «Юриспруденция», «Менеджмент», Экономика и управление на предприятии
|
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
Главная группа
|
|||
2.2 |
Заместитель директора департамента по вопросам организации дорожной деятельности в отношении автомобильных дорог, контроль предоставления транспортных услуг
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Жилищное хозяйство и коммунальная инфраструктура», «Тепловые электрические станции» |
стаж муниципальной службы не менее двух лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки
гражданам, имеющим дипломы специалиста или магистра в течение трех лет |
2.3 |
Заместитель директора департамента по вопросам организации благоустройства придомовых территорий и внутриквартальных проездов, координации и контроля содержания мест захоронения, управления муниципальным жилищным фондом и приспособленных для проживания строений, организации расселения граждан из аварийных домов и жилых помещений, непригодных для проживания, по вопросам охраны окружающей среды, осуществления отдельных государственных полномочий |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Жилищное хозяйство и коммунальная инфраструктура», «Теплоэнергетика и теплотехника», «Электроэнергетика и электротехника», «Строительство», «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Менеджмент», Экономика и управление |
стаж муниципальной службы не менее двух лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки
гражданам, имеющим дипломы специалиста или магистра в течение трех лет |
2.4 |
Начальник дорожно-транспортного управления
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Строительство», «Промышленное и гражданское строительство», «Городское строительство и хозяйство», «Инженерное дело, технологии и технические науки» «Строительство, эксплуатация, восстановление и техническое прикрытие автомобильных дорог, мостов и тоннелей», «Автомобильные дороги и аэродромы»
|
|
Ведущая группа
|
|||
2.5 |
Начальник отдела организации управления жилищным фондом и содержания объектов городского хозяйства |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Менеджмент», «Жилищное хозяйство и коммунальная инфраструктура», «Градостроительство», «Строительство», «Городское строительство и хозяйство», «Промышленное и гражданское строительство» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностями направлениям подготовки
|
без предъявления требований к стажу |
2.6 |
Начальник отдела организации ремонта и благоустройства жилищного фонда и объектов городского хозяйства
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Менеджмент», «Промышленное и гражданское строительство», «Государственное и муниципальное управление», «Экономика и управление»
|
без предъявления требований к стажу |
2.7 |
Начальник отдела договорного обеспечения
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное муниципальное управление», «Юриспруденция», «Экономика» |
без предъявления требований к стажу |
2.8 |
Начальник отдела финансово-экономического планирования
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Финансы и кредит», «Налоги и налогообложение», «Банковское дело», «Экономика», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Менеджмент»
|
без предъявления требований к стажу |
2.9 |
Заместитель начальника отдела финансово-экономического планирования
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Финансы и кредит», «Экономика», «Юриспруденция», «Банковское дело», «Налоги и налогообложение», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит»
|
без предъявления требований к стажу |
2.10 |
Начальник отдела организации управления инженерной инфраструктурой управления инженерной инфраструктуры
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Инженерное дело, технологии и технические науки» |
без предъявления требований к стажу |
2.11 |
Начальник отдела по организации транспортного обслуживания населения дорожно-транспортного управления
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Организация перевозок и управление на транспорте», «Государственное
|
без предъявления требований к стажу |
2.12 |
Заместитель начальника отдела по ремонту и содержанию автомобильных дорог дорожно-транспортного управления
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Строительство, эксплуатация, восстановление и техническое прикрытие автомобильных дорог, мостов и тоннелей», «Юриспруденция», «Автомобильные дороги и аэродромы»
|
без предъявления требований к стажу |
2.13 |
Начальник отдела по охране окружающей среды, природопользованию и благоустройству городских территорий |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Экология и природопользование», «Природообустройство и водопользование», «Лесное дело», «Защита окружающей среды» «Биоэкология», «Лесное и лесопарковое хозяйство»
|
без предъявления требований к стажу |
3. Департамент финансов Администрации города:
|
|||
Высшая группа
|
|||
3.1 |
Директор департамента
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Менеджмент», «Финансы и кредит», «Экономика», «Налоги и налогообложение», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки
|
Главная группа
|
|||
3.2 |
Заместитель директора департамента
|
высшее экономическое образование
|
стаж муниципальной службы не менее двух лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки
гражданам, имеющим дипломы специалиста или магистра в течение трех лет
|
3.3 |
Заместитель директора департамента
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Менеджмент», «Финансы и кредит», «Экономика», «Налоги
|
|
3.4 |
Начальник управления анализа и сводного планирования расходов |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Финансы
|
|
3.5 |
Начальник управления исполнения расходов |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Финансы и кредит», «Экономика», Государственное и муниципальное управление» |
|
4. Департамент образования Администрации города:
|
|||
Высшая группа
|
|||
4.1 |
Директор департамента |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Образование и педагогика», «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент» (в образовании) или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлениях подготовки, для которых законодательством об образовании в Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки
|
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки
|
Главная группа
|
|||
4.2 |
Заместитель директора департамента, курирующего вопросы воспитания, дополнительного образования и каникулярного отдыха детей |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Экономика и менеджмент», «Юриспруденция», «Педагогическое образование» |
стаж муниципальной службы не менее двух лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки
гражданам, имеющим дипломы специалиста или магистра в течение трех лет
|
Ведущая группа:
|
|||
4.3 |
Начальник отдела общего образования
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Образование и педагогика», «Государственное и муниципальное управление»
|
без предъявления требований к стажу
|
4.4 |
Заместитель начальника отдела бухгалтерского учёта и отчётности |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Экономика», «Финансы и кредит», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит»
|
без предъявления требований к стажу |
5. Департамент имущественных и земельных отношений Администрации города:
|
|||
Высшая группа:
|
|||
5.1 |
Директор департамента
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Экономика», «Юриспруденция» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки
|
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки
|
Главная группа
|
|||
5.2 |
Заместитель директора департамента, курирующий вопросы организации, координации и контроля по владению, пользованию и распоряжению муниципальным имуществом, за деятельностью муниципальных организаций, подведомственных департаменту
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Экономика», «Юриспруденция» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки |
не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки
гражданам, имеющим дипломы специалиста или магистра
|
5.3 |
Заместитель директора департамента, курирующий вопросы организации, координации и контроля по приобретения жилых помещений отдельным категориям граждан, установленным законодательством, обеспечения жилыми помещениями граждан, нуждающихся в улучшении жилищных условий, реализации государственных и муниципальных программ в жилищной сфере |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Жилищное хозяйство и коммунальная инфраструктура», «Теплоэнергетика и электротехника», «Строительство», «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Менеджмент», Экономика и управление на предприятии (по отраслям)», «Управление персоналом» |
|
5.4 |
Начальник управления имущественных отношений
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Экономика», «Юриспруденция» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки
|
не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки
гражданам, имеющим дипломы специалиста или магистра
|
5.5 |
Начальник управления земельных отношений
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление»; «Землеустройство», «Кадастр»
|
|
5.6 |
Начальник управления учёта и распределения жилья
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Экономика»
|
|
Ведущая группа
|
|||
5.7 |
Начальник планово-аналитической службы |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Финансы и кредит», «Экономика», «Налоги и налогообложение», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит»
|
без предъявления требований к стажу
|
5.8 |
Начальник отдела обеспечения использования муниципального имущества
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Экономика» и или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки
|
без предъявления требований к стажу
|
5.9 |
Начальник отдела реестра муниципального имущества управления имущественных отношений
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: Юриспруденция», «Экономика», «Государственное и муниципальное управление»
|
без предъявления требований к стажу
|
5.10 |
Начальник отдела учёта и разграничения земель управления земельных отношений
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Землеустройство и кадастры», «Инженер земельного кадастра», «Городской кадастр», «Землеустройство», «Картография и геоинформатика», «Инженер-землеустроитель» |
без предъявления требований к стажу
|
5.11 |
Заместитель начальника отдела договорных и арендных отношений |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Экономика», «Экономика и управление», «Финансы и кредит», «Бухгалтерский учёт, анализ и аудит», «Бухгалтерский учёт в промышленности», «Менеджмент организации», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Государственное
|
без предъявления требований к стажу
|
5.12 |
Начальник отдела организации переселения граждан и сноса объектов
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция»
|
без предъявления требований к стажу
|
5.13 |
Начальник отдела муниципальных закупок |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Экономика и финансы», «Бухгалтерский учет, анализ на предприятии (по отраслям)», «Финансы и кредит»
|
без предъявления требований к стажу
|
6. Департамент архитектуры и градостроительства Администрации города:
|
|||
Высшая группа:
|
|||
6.1 |
Директор департамента – главный архитектор
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Строительство», «Градостроительство», «Архитектура», «Землеустройство», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Экономика», «Финансы и кредит» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки
|
Главная:
|
|||
6.2 |
Заместитель директора департамента, курирующий вопросы градострои-тельного регулирования, использования и развития территорий города
|
«Строительство», «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Градостроительство», «Промышленное и гражданское строительство», «Архитектура» |
не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки
гражданам, имеющим дипломы специалиста или магистра
|
6.3 |
Заместитель директора департамента, курирующий вопросы финансово-экономической деятельности, а также комплексной застройки территорий города
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Экономика и финансы» |
|
6.4 |
Заместитель директора департамента, курирующий вопросы муниципального регулирования градостроительной деятельности на территории города в части обеспечения организационно-правового порядка процессов строительства, реконструкции, перепланировки и переустройства объектов недвижимости
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Строительство», «Государственное муниципальное управление», «Градостроительство» |
|
Ведущая группа:
|
|||
6.5 |
Начальник отдела планирования, экономического анализа и мониторинга |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Экономика»
|
без предъявления требований к стажу
|
6.6 |
Начальник отдела комплексного развития |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Строительство» (по отраслям)»
|
без предъявления требований к стажу
|
6.7 |
Начальник отдела муниципального регулирования градостроительной деятельности |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Строительство», «Градостроительство»
|
без предъявления требований к стажу
|
6.8 |
Начальник отдела перевода и перепланировки помещений
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент организации», «Градостроительство», «Архитектура», «Строительство»
|
без предъявления требований к стажу
|
6.9 |
Начальник отдела генерального плана и перспективного проектирования
|
высшее образование по специальностям, направлениям подготовки: «Архитектура и строительство», «Архитектура», «Градостроительство», «Городское строительство и хозяйство», «Геодезия и землеустройство»
|
без предъявления требований к стажу
|
6.10 |
Начальник отдела архитектуры и художественного оформления
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Архитектура» «Градостроительство», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Строительство» |
без предъявления требований к стажу
|
6.11 |
Начальник отдела регулирования рекламной деятельности
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Архитектура», «Реклама», «Строительство» «Градостроительство», «Юриспруденция», «Дизайн»
|
без предъявления требований к стажу
|
6.12 |
Начальник отдела формирования и освобождения земельных участков
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Юриспруденция», «Землеустройство и кадастры»
|
без предъявления требований к стажу
|
6.13 |
Начальник отдела информационной системы обеспечения градостроительной деятельности |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Строительство», «Архитектура», «Землеустройство», «Информационные системы и технологии»
|
без предъявления требований к стажу
|
7. Комитет культуры Администрации города:
|
|||
Высшая группа:
|
|||
7.1 |
Председатель комитета
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Культурология», «Социально-культурная деятельность», «Социальная педагогика», «Психология», «Библиотечно-информационная деятельность», «Народная художественная культура», «История» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы |
Главная группа:
|
|||
7.2 |
Заместитель председателя комитета
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Управление персоналом», «Культурология», «Политология», «Социально-культурная деятельность», «Педагогическое образование», «Психолого-педагогическое образование», «Психология», «Библиотечно-информационная деятельность», «Народная художественная культура», «История» |
не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки
гражданам, имеющим дипломы специалиста или магистра
|
Ведущая группа:
|
|||
7.3 |
Начальник отдела культуры и искусства |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Педагогическое образование», «Культурология», «История», «Социально-культурная деятельность», «Юриспруденция», «Управление персоналом», «Педагогическое образование», «Психолого-педагогическое образование», «Психология»)
|
без предъявления требований к стажу
|
7.4 |
Начальник отдела дополнительного образования |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное
|
без предъявления требований к стажу
|
7.5 |
Начальник отдела музейной и библиотечной деятельности
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «История», «Социально-культурная деятельность и народное художественное творчество», юридическое, педагогическое образование
|
без предъявления требований к стажу
|
8. Правовое управление Администрации города:
|
|||
Главная группа
|
|||
8.1 |
Заместитель начальника управления |
высшее образование по специальности «Юриспруденция» или высшее образование по направлению подготовки «Юриспруденция» квалификации (степени) «магистр» или высшее образование
|
не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки
гражданам, имеющим дипломы специалиста или магистра
|
Ведущая группа
|
|||
8.2 |
Начальник аналитического отдела |
высшее образование по специальности «Юриспруденция» или высшее образование по направлению подготовки «Юриспруденция» квалификации (степени) «магистр» или высшее образование
|
без предъявления требований к стажу
|
9. Управление кадров и муниципальной службы Администрации города:
|
|||
Высшая группа
|
|||
9.1 |
Начальник управления |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом», «Юриспруденция» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
10. Управление записи актов гражданского состояния:
|
|||
10.1 |
Начальник управления |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки
|
11. Контрольно-ревизионное управление Администрации города:
|
|||
Высшая группа
|
|||
11.1 |
Начальник управления |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Финансы и кредит», «Экономика», «Юриспруденция» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы
|
11.2 |
Заместитель начальника отдела контроля бюджетной сферы
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: Государственное и муниципальное управление», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Финансы и кредит», «Экономика» |
без предъявления требований к стажу
|
12. Управление инвестиций, развития предпринимательства и туризма Администрации города: |
|||
Высшая группа
|
|||
12.1 |
Начальник управления |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Юриспруденция», «Государственное, |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки
|
13. Управление бухгалтерского учёта и отчётности Администрации города:
|
|||
Высшая группа
|
|||
13.1 |
Начальник управления – главный бухгалтер |
высшее образование по специальности, направлению подготовки:, «Государственное и муниципальное управление», «Финансы и кредит», «Экономика», «Юриспруденция», «Банковское дело», «Налоги
|
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
Ведущая группа
|
|||
13.2 |
Начальник планово-экономического отдела |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Финансы и кредит», «Экономика», «Налоги и налогообложение», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит»
|
без предъявления требований к стажу
|
13.3 |
Начальник отдела муниципальных закупок |
высшее образование по специальности, направлению подготовки:, «Государственное и муниципальное управление», «Экономика», «Юриспруденция», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит»
|
без предъявления требований к стажу
|
13.4 |
Начальник отдела планирования и исполнения бюджет в сферах культуры, молодёжной политики и спорта |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Финансы и кредит», «Экономика», «Налоги и налогообложение», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит»
|
без предъявления требований к стажу
|
14. Контрольное управление Администрации города:
|
|||
Высшая группа
|
|||
14.1. |
Начальник управления |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки
|
15. Управление по опеке и попечительству Администрации города:
|
|||
Ведущая группа
|
|||
15.1 |
Начальник отдела имущественных и личных прав |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Менеджмент», «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)», «Психология», «Психолого-педагогическое образование», «Социальная работа», «Организация работы с молодежью», «Педагогическое образование», «Педагогика и психология девиантного поведения», «Социально-культурная деятельность» или иным специальностям и направлениям подготовки, содержащимся в ранее применяемых перечнях специальностей
|
без предъявления требований к стажу |
15.2 |
Начальник отдела по работе с подопечными и замещающими семьями |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Менеджмент», «Экономика и управление на предприятии (по отрасли)», «Управление персоналом», «Психология», «Психолого-педагогическое образование», «Социальная работа», «Организация работы
|
без предъявления требований к стажу |
16. Управление по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Администрации города:
|
|||
Высшая группа
|
|||
16.1 |
Начальник управления |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управлении», Безопасность жизнедеятельности в техносфере», «Защита в чрезвычайных ситуациях, «Военное и административное управление», «Техносферная безопасность», «Командно-инженерная тактическая инженерных войск»
|
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки
|
17. Управление документационного и организационного обеспечения Администрации города:
|
|||
Высшая группа
|
|||
17.1 |
Начальник управления
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Юриспруденция», «Документоведение и архивоведение», «Документоведение и документационное обеспечение управления», «Социально-экономическое образование», «Экономика», «Экономика труда», «Финансы и кредит», «Менеджмент», «Государственное
|
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки
|
17.2 |
Заместитель начальника управления
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки «Юриспруденция», «Документоведение и архивоведение», «Документоведение и документационное обеспечение управления», «Менеджмент», «Государственное и муниципальное управление», «Экономика и управление на предприятии»
|
не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки
гражданам, имеющим дипломы специалиста или магистра |
18. Управление физической культуры и спорта Администрации города:
|
|||
Высшая группа
|
|||
18.1 |
Начальник управления
|
высшее образование по специальностям и направлениям подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Физическая культура
|
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
19. Отдел молодёжной политики
|
|||
Ведущая группа
|
|||
19.1 |
Заместитель начальника отдела |
высшее образование по специальностям и направлениям подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Экономика», «Управление персоналом», «Психология», «Педагогическое образование», «Психолого-педагогическое образование», «Социология», «Социальная работа», «Организация работы с молодежью», «Профессиональное обучение (по отраслям)», «Филология»
|
без предъявления требований к стажу |
20. Отдел по организации работы комиссии по делам несовершеннолетних, защите их прав:
|
|||
Ведущая группа
|
|||
20.1 |
Заместитель начальника отдела
|
высшее образование по специальностям и направлениям подготовки: «Юриспруденция», «Правоведение», «Государственное и муниципальное управление», «Социология», «Педагогическое образование», «Психология», «Правоохранительная деятельность», «Социальная работа», «Организация работы с молодежью», «Филология», «История», «Менеджмент»
|
без предъявления требований к стажу |
21. Служба по охране здоровья населения:
|
|||
Главная группа
|
|||
21.1 |
Начальник службы
|
высшее образование по специальностям и направлениям подготовки: «Лечебное дело», «Педиатрия»
|
без предъявления требований к стажу |
22. Аппарат Думы города
|
|||
Высшая группа
|
|||
22.1. |
Руководитель аппарата Думы города
|
высшее образование |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
II. Требования, предъявляемые к претендентам
Право на участие в конкурсе имеют граждане:
1) Российской Федерации, а также граждане иностранных государств – участников международных договоров Российской Федерации, в соответствии
с которыми иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе;
2) достигшие 18-летнего возраста, не старше 65 лет;
3) при отсутствии судимости, препятствующей замещению должности муниципальной службы;
4) не признанные недееспособными либо ограниченно дееспособными
по вступившему в законную силу решению суда;
5) не имеющие заболеваний, препятствующих назначению на должность муниципальной службы, не состоящие на учёте в психоневрологическом, наркологическом диспансере.
III. Форма, место, дата и время проведения конкурса:
3.1. Первый этап конкурса: с 17 по 20 мая 2022 года в 10.00 час. – конкурс документов.
3.2. Второй этап конкурса: выполнение конкурсного задания.
3.2.1. Для должностей муниципальной службы высшей группы - выступление с докладом, собеседование по результатам доклада – с 24 мая
по 30 июня 2022 года в 10.00 час.:
- для должностей муниципальной службы высшей группы, указанных в пунктах 1.1. – 1.5. раздела I настоящего объявления, доклад по теме «Стратегия развития сферы деятельности, курируемой по должности муниципальной службы»;
- для иных должностей муниципальной службы высшей группы доклад
по теме «Развитие отрасли (отраслей), возглавляемой по должности муниципальной службы».
3.2.2. Требования к докладу:
- общая оценка текущего состояния сферы деятельности/возглавляемой отрасли, выявление проблемных вопросов;
- наиболее актуальные направления и перспективы развития в сфере деятельности/возглавляемой отрасли (основные задачи, этапы);
- конкретные предложения по решению проблемных вопросов в сфере деятельности/отрасли;
- объем не более 10 страниц в печатном виде (шрифт Times New Roman 14).
Доклад должен быть предоставлен одновременно с документами, указанными в разделе IV настоящего объявления.
3.2.3. Для должностей муниципальной службы главной и ведущей групп:
- с 24 мая по 10 июня 2022 года в 10.00 и 14.00 час. письменное выполнение конкурсного задания, состоящего из двух теоретических вопросов;
- с 17 по 30 июня 2022 года в 10.00 час. – проведение собеседования
с участниками конкурса, набравшими одинаковое максимальное количество баллов по результатам письменного выполнения конкурсного задания.
3.3. Все этапы конкурса проводятся в кабинете 507 или 513 здания Администрации города по адресу: 628408, город Сургут, улица Энгельса, 8.
В случае продления действия режима повышенной готовности в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре, а также с учетом состояния эпидемиологической обстановки, этапы конкурса могут быть проведены
в режиме онлайн конференции с использованием программного обеспечения Skype для бизнеса. Информация о времени и месте проведения второго этапа конкурса будет дополнительно доведена до сведения участников конкурса.
IV. Документы, представляемые претендентами:
- заявление об участии в конкурсе;
- заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 года
№ 667-р;
- одна цветная фотография формата 3х4;
- копия паспорта со всеми листами, имеющими отметки (паспорт предъявляется лично);
- копии документов о профессиональном образовании, профессиональной переподготовке, повышении квалификации, стажировке, присвоении учёной степени, учёного звания (если таковые имеются), заверенные нотариально
или кадровыми службами по месту работы (службы);
- копия трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность, заверенная нотариально или кадровыми службами
по месту работы (службы);
- заключение медицинской организации об отсутствии у претендента заболеваний, препятствующих поступлению на муниципальную службу или
ее прохождению по форме № 001 - ГС/У (муниципальный служащий органов местного самоуправления города Сургута заключение медицинского учреждения не представляет);
- доклад для кандидатов, претендующих на должность высшей группы должностей муниципальной службы.
Претендент по желанию может предоставить другие документы, характеризующие его профессиональную подготовку: рекомендательные письма; характеристику с места работы; документы об участии в различных конкурсах на лучшего по профессии, о результатах научной деятельности,
о наличии наград, званий.
Указанные документы представляются в виде копий (с предъявлением оригиналов для сверки).
Формы документов размещены на официальном портале Администрации города: Главная страница/ Главное меню /Городская власть / Администрация/ Структурные подразделения/ Управление кадров и муниципальной службы/ Муниципальная служба /Кадровый резерв /Кадровый резерв органов местного самоуправления/ Форма заявления для участия в конкурсе.
V. Место и время приема документов:
Прием документов для участия в конкурсе для включения в кадровый резерв осуществляется:
- на должности муниципальной службы Администрации города по адресу: город Сургут, улица Энгельса, 8, кабинет 416 (телефон (3462) 522 159);
- на должности муниципальной службы аппарата Думы города по адресу:
город Сургут, улица Восход, 4 , кабинет 203, (телефон 528164).
Прием документов осуществляется с момента опубликования объявления в средствах массовой информации по 22 апреля 2022 года (включительно)
в рабочие дни:
- понедельник - пятница с 09.00 час. до 13.00 час. и с 14.00 час. до 17.10 час. (время местное).