В 1 квартале 2022 года проведено 5 заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в Администрации города, на которых рассмотрено 16 вопросов в отношении 17 муниципальных служащих, в том числе:

1. О наличии (отсутствии) конфликта интересов у 3-х муниципальных служащих структурных подразделений Администрации города в связи с осуществлением ими иной оплачиваемой деятельности.
   Конфликт интересов отсутствует.
2. О наличии (отсутствии) личной заинтересованности у 8 муниципальных служащих Администрации города, которая приводит или может привести к конфликту интересов в связи с приобретением ценных бумаг. Конфликт интересов не установлен. Четырем муниципальным служащим в части представления уведомления о владении им ценными бумагами с нарушением срока, снижено ежемесячное денежное поощрение на 10%.
3. О рассмотрении обращения о даче согласия на замещение должности в коммерческой или в некоммерческой организации в отношении 5-ти муниципальных служащих. Муниципальным служащим дано согласие на замещение должности в коммерческой или в некоммерческой организации.
4. О рассмотрении ходатайства о разрешении участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией. Муниципальному служащему рекомендовано предоставить в управление кадров и муниципальной службы документы, подтверждающие ликвидацию юридического лица либо ее выход из состава учредителей юридического лица.