О проведении конкурса для включения в кадровый резерв органов местного самоуправления города
I. Объявляется конкурс для включения в кадровый резерв органов местного самоуправления муниципального образования городской округ город Сургут на должности муниципальной службы, учреждаемые для выполнения функции «руководитель»:
|
Наименование должности |
Квалификационные требования
|
|
|
Образование |
Стаж
|
|
|
1. Руководство Администрации города:
|
||
|
Высшая группа |
||
|
1.1. Заместитель Главы города, курирующий вопросы городского хозяйства, вопросы имущества, находящегося в муниципальной собственности |
высшее образование «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», Жили-щное хозяйство и коммунальная инфраструктура», «Промышленная теплоэнергетика», «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)» или иные инженерные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
1.2. Заместитель Главы города, курирующий вопросы бюджета, финансов и экономики |
высшее образование «Финансы и кредит», «Экономика», «Налоги и налогообложение», «Банковское дело», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Менеджмент» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
1.3. Заместитель Главы города, курирующий вопросы земельных ресурсов городского округа, архитектуры и градостроительства, природопользования и экологии |
высшее образование «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Градостроительство», «Землеустройство и кадастры», «Землеустройство», «Архитектура», «Земельный кадастр», «Строительство», «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)», «Городское строительство и хозяйство», «Промышленное и гражданское строительство», «Электротехника», «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)», «Экология и природопользование», «Природообустройство и водопользование», «Лесное дело», «Защита окружающей среды», «Гироскопические приборы и системы ориентации, навигации и стабилизации» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
1.4. Заместитель Главы города, курирующий вопросы обеспечения безопасности городского округа и его населения, связи и информатизации, вопросы обеспечения деятельности Администрации города |
высшее образование «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Экономика и управление на предприятии», «Экономическая безопасность», «Безопасность жизнедеятельности в техносфере», «Защита в чрезвычайных ситуациях», «Военное и административное управление», «Правоохранительная деятельность», «Пожарная безопасность», «Безопасность жизнедеятельности», «Системный анализ и управление», «Информационная безопасность» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
1.5. Заместитель Главы города, курирующий вопросы социальной сферы |
высшее образование «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Менеджмент», «Социальная работа», «Лечебное дело», «Общественное здравоохранение», «Психолого-педагогическое образование», «Педагогическое образование», «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)», «Организация работы с молодежью», «Социально-культу-рная деятельность», «Психология», «Библиотечно-информационная деятельность», «История», «Культурология», «Народная художественная культура», «Физическая культура», «Физическая культура для лиц с отклонениями в состоянии здоровья (адаптивная физическая культура)», «Спорт», «Управление в сфере физической культуры и спорта» или иные специальности и напра-вления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
2. Департамент городского хозяйства Администрации города:
|
||
|
Высшая группа
|
||
|
2.1. Директор департамента |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Жилищное хозяйства и коммунальная инфраструктура» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
Главная группа
|
||
|
2.2. Заместитель директора департамента, куриру-ющий вопросы организации благоустройства придомовых территорий и внутриквартальных проездов, содержания мест захоронения, управления муниципальным и бесхозяйным жилищным фондом, рассе-ления граждан из аварийных домов и жилых поме- щений, непригодных для проживания |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Жилищное хозяйства и коммунальная инфраструктура»
|
не менее двух лет стаж муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки. Гражданам, имеющим дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома необходимо иметь не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
2.3. Заместитель директора департамента курирующий вопросы организации, координации и контроля финансово-хозяйственной деятельности департамента
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Экономика и управление» |
|
|
2.4. Начальник управления инженерной инфраструк-турой
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Инженерное дело, технологии и технические науки» |
|
Ведущая группа
|
||
|
2.5. Начальник отдела организации ремонта и благоустройства жилищного фонда и объектов городского хозяйства |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Менеджмент», «Экономика», «Государственное и муниципальное управление», «Строительство» |
без предъявления требований к стажу |
|
2.6. Начальник отдела организации управления инженерной инфраструктурой управления инженерной инфраструктурой |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Инженерное дело, технологии и технические науки» |
|
|
2.7. Заместитель начальника отдела организации управления инженерной инфраструктурой управления инженерной инфраструктурой |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Инженерное дело, технологии и технические науки» |
|
|
2.8. Начальник отдела по организации транспортного обслуживания населения дорожно-транспортного управления |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Организация перевозок и управление на транспорте» |
|
|
3. Комитет по управлению имуществом Администрации города:
|
||
|
Высшая группа
|
||
|
Председатель комитета
|
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Экономика», «Юриспруденция» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
4. Департамент архитектуры и градостроительства Администрации города:
|
||
|
Высшая группа
|
||
|
4.1. Директор департамента-главный архитектор |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Строительство», «Градостроительство», «Архитектура» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
Главная группа
|
||
|
4.2. Заместитель директора, курирующий вопросы финансово-экономической деятельности |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Экономика и финансы»
|
не менее двух лет стаж муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки. Гражданам, имеющим дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома необходимо иметь не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
4.3. Заместитель директора, курирующий вопросы муниципального регулирования градостроительной деятельности на территории города в части обеспе- чения организационно-правового порядка процессов строительства, реконструкции, перепланировки и переустройства объектов недвижимости, выявления объектов самовольного строительства |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Строительство», «Градостроительство», «Государственное и муниципальное управление» |
|
|
Ведущая группа
|
||
|
4.3. Начальник отдела планирования, экономического анализа и мониторинга |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Финансы и кредит», «Экономика» |
без предъявления требований к стажу |
|
4.4. Начальник отдела по регулированию вопросов перевода и перепланировки помещений |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Строительство», «Градостроительство», «Архитектура» |
|
|
4.5. Начальник отдела генерального плана |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Архитектура», «Градостроительство» |
|
|
4.6. Начальник отдела архитектуры, художественного оформления и рекламы |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Архитектура», «Градостроительство», «Строительство» |
|
|
4.7. Начальник отдела перспективного проектирования |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Архитектура и строительство», «Геодезия и землеустройство» |
|
|
4.8. Начальник отдела формирования земельных участков |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Юриспруденция», «Строительство», «Градостроительство» |
|
|
4.9. Начальник отдела муниципальных закупок |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Экономика», «Финансы и кредит», «Экономика и управ-ление на предприятии (по отраслям)», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит» |
|
|
4.10. Начальник отдела подготовки документации по освобождению земельных участков |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Юриспру- денция», «Строительство» |
|
|
5. Комитет по земельным отношениям Администрации города:
|
||
|
Высшая группа:
|
||
|
5.1. Председатель комитета |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Экономика», «Управление персоналом» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
Ведущая группа
|
||
|
5.2. Начальник отдела оформления прав на земельные участки |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Юриспру- денция», «Государственное и муниципа-льное управление», «Геодезия и дистанци-онное зондирование», «Землеустройство и кадастры», «Картография и геоинформатика» |
без предъявления требований к стажу
|
|
6. Управление по природопользованию и экологии Администрации города:
|
||
|
Высшая группа
|
||
|
6.1. Начальник управления |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Юриспру- денция», «Государственное и муниципа-льное управление», «Менеджмент», «Экология и природопользование», «Природообустройство и водопользование», «Лесное дело», «Защита окружающей среды» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
Главная группа
|
||
|
6.2. Заместитель начальника управления |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Юриспру- денция», «Государственное и муниципа-льное управление», «Менеджмент», «Экология и природопользование», «Природообустройство и водопользование», «Лесное дело», «Защита окружающей среды» |
не менее двух лет стаж муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки. Гражданам, имеющим дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома необходимо иметь не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
Ведущая группа
|
||
|
6.3. Начальник отдела экологической безопасности |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Юриспру- денция», «Государственное и муниципа-льное управление», «Менеджмент», «Экология и природопользование», «Природообустройство и водопользование», «Лесное дело», «Защита окружающей среды» |
без предъявления требований к стажу |
|
6.4. Начальник отдела охраны окружающей среды |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Экология и природопользование», «Природообустройство и водопользование», «Лесное дело», «Охрана окружающей среды и рациональное использование природных ресурсов» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направ- лений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки |
|
|
6.5. Начальник отдела планирования и обеспечения деятельности управления |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Юриспру- денция», «Менеджмент», «Экология и природопользование», «Лингвистика», «Экономика» |
|
|
7. Департамент образования Администрации города:
|
||
|
Высшая группа
|
||
|
7.1. Директор департамента |
высшее образование по специальностям, направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент» (в образовании) и/или укрупненной группе направлений подготовки «Образо- вание и педагогические науки» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
Главная группа
|
||
|
7.2. Заместитель директора департамента, курирующий вопросы, муниципальных закупок, материального обеспечения и безопасности образовательных учреждений |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент» (по направлению экономики) |
не менее двух лет стаж муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки. Гражданам, имеющим дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома необходимо иметь не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
Ведущая группа
|
||
|
7.3. Начальник отдела общего образования |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент» (в образовании), «Управление персоналом» и (или) укрупненной группы «Образование и педагогические науки» |
без предъявления требований к стажу |
|
7.4. Заместитель начальника отдела бухгалтерского учёта и отчётности |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Экономика»
|
|
|
8. Комитет культуры и туризма Администрации города:
|
||
|
Высшая группа
|
||
|
8.1. Председатель комитета |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Психология», «Культурология», «Социально-культурная деятельность» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
Ведущая группа
|
||
|
8.2. Начальник отдела мониторинга и оценки качества муниципальных услуг |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «История», «Социально-культурная деятельность и народное художественное творчество», «Юриспруденция», педагогическое образование |
без предъявления требований к стажу |
|
9. Управление физической культуры и спорта Администрации города:
|
||
|
Высшая группа
|
||
|
9.1. Начальник управления |
высшее образование по специальностям и направлениям подготовки: «Государст- венное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Экономика», «Физическая культура», «Физическая культура для лиц с отклонениями в состоянии здоровья (адаптивная физическая культура)», «Спорт», «Реклама и связи с общественностью», «Юриспруденция», «Педагогика», «Психология», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Коммерция», «Маркетинг», «Менеджмент организации», «Журналистика», «Медиакоммуникации», «Социальная работа», «Управление персо-налом», «Социология», «Статистика», «Системный анализ и управление», «Психолого-педагогическое образование», «Организация работы с молодежью», «Социально-культурная деятельность», «Документове- дение и архивоведение» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образо-вании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
Главная группа
|
||
|
9.2. Заместитель начальника управления |
высшее образование по специальностям и направлениям подготовки: «Государст- венное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Экономика», «Физическая культура», «Физическая культура для лиц с отклонениями в состоянии здоровья (адаптивная физическая культура)», «Спорт», «Реклама и связи с общественностью», «Юриспруденция», «Педагогика», «Психология», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Коммерция», «Маркетинг», «Менеджмент организации», «Журналистика», «Медиакоммуникации», «Социа-льная работа», «Управление персоналом», «Социология», «Статистика», «Безопасность жизнедеятельности», «Системный анализ и управление», «Жилищное хозяйство и коммунальная инфраструктура», «Психолого-педагогическое образование», «Организация работы с молодежью», «Социально-культурная деятельность», «Документове- дение и архивоведение», или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образо-вании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки |
не менее двух лет стаж муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки. Гражданам, имеющим дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома необходимо иметь не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
Ведущая группа
|
||
|
9.3. Начальник отдела физкультурно-массовой работы и внедрения комплекса ГТО |
высшее образование по специальностям и направлениям подготовки: «Государст- венное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Экономика», «Физическая культура», «Физическая культура для лиц с отклонениями в состоянии здоровья (адаптивная физическая культура)», «Спорт», «Реклама и связи с общественностью», «Юриспруденция», «Педагогика», «Психология», «Маркетинг», «Менеджмент организации», «Журналистика», «Социальная работа», «Управление персоналом», «Социология», «Безопасность жизнедеятельности», «Системный анализ и управление», «Психолого-педагогическое образование», «Организация работы с молодежью», «Социально-культурная деятельность» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образо-вании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки |
без предъявления требований к стажу |
|
9.4. Начальник отдела спортивной подготовки |
высшее образование по специальностям и направлениям подготовки: «Государст- венное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Экономика», «Физическая культура», «Физическая культура для лиц с отклонениями в состоянии здоровья (адаптивная физическая культура)», «Спорт», «Юриспруденция», «Педагогика», «Психология», «Менеджмент организации», «Социальная работа», «Управление персоналом», «Социология», «Системный анализ и управление», «Психолого-педагогическое образование» или иные специальности и направ- ления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки |
|
|
9.5. Начальник отдела инфраструктуры спорта |
высшее образование по специальностям и направлениям подготовки: «Государст- венное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Экономика», «Физическая культура», «Физическая культура для лиц с отклонениями в состоянии здоровья (адаптивная физическая культура)», «Спорт», «Реклама и связи с общественностью», «Дизайн архитектурной среды», «Юриспруденция», «Педагогика», «Психология», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Коммерция», «Маркетинг», «Менеджмент организации», «Журналистика», «Медиакоммуникации», «Социальная работа», «Управление персоналом», «Социология», «Статистика», «Безопасность жизнедеятельности», «Системный анализ и управление», «Жилищное хозяйство и коммунальная инфраструктура», «Психолого-педагогическое образование», «Документоведение и архивоведение» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки |
|
|
10. Отдел молодёжной политики Администрации города:
|
||
|
Ведущая группа
|
||
|
Заместитель начальника отдела |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция, «Экономика», «Управление персоналом», «Психология», «Педагогическое образование», «Психолого-педагогическое образование», «Социо- логия», «Социальная работа», «Организация работы с молодежью», «Филология» |
без предъявления требований к стажу |
|
11. Управление по труду Администрации города:
|
||
|
Высшая группа
|
||
|
11.1. Начальник управления |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Техносферная безопасность» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
Ведущая группа
|
||
|
11.2. Начальник отдела охраны труда |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Техносферная безопасность» или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспе- чению безопасности производственной деятельности |
без предъявления требований к стажу |
|
12. Служба по охране здоровья населения Администрации города:
|
||
|
Главная группа
|
||
|
12.1. Начальник службы |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Лечебное дело», «Педиатрия» |
не менее двух лет стаж муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки. Гражданам, имеющим дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома необходимо иметь не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
13. Департамент финансов Администрации города:
|
||
|
Высшая группа
|
||
|
Директор департамента |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Менеджмент», «Финансы и кредит», «Экономика», «Налог и налогообложение», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
14. Контрольное управление Администрации города:
|
||
|
Высшая группа
|
||
|
Начальник управления |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
15. Управление по обеспечению деятельности административных и других коллегиальных органов Администрации города:
|
||
|
Высшая группа
|
||
|
Начальник управления |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция» или высшее образование по направлению подготовки «Юриспруденция» квалификации (степени) «магистр» или высшее образование по направлению подготовки «Юриспруденция» квалификации (степени) «бакалавр» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
16. Управление по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Администрации города:
|
||
|
Высшая группа
|
||
|
Начальник управления |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Безопасность жизнедеятельности в техносфере», «Защита в чрезвычайных ситуациях», «Военное и административное управление», «Техносферная безопасность», «Командно-штабная оперативно-тактическая инжене-рных войск» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
17. Правовое управление Администрации города:
|
||
|
Высшая группа
|
||
|
17.1. Начальник управления |
высшее образование по специальности «Юриспруденция» или высшее образование по направлению подготовки «Юриспру- денция» квалификации (степени) «магистр» или высшее образование по направлению подготовки «Юриспруденция» квалифи- кации (степени) «бакалавр» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
Ведущая группа
|
||
|
17.2. Начальник отдела правового обеспечения социальной сферы |
высшее образование по специальности «Юриспруденция» или высшее образование по направлению подготовки «Юриспру- денция» квалификации (степени) «магистр» или высшее образование по направлению подготовки «Юриспруденция» квалифи- кации (степени) «бакалавр» |
без предъявления требований к стажу |
|
18. Управление бюджетного учёта и отчётности Администрации города
|
||
|
Высшая группа
|
||
|
18.1. Начальник управления-главный бухгалтер |
высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Менеджмент», «Финансы и кредит», «Экономика», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит» |
не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки |
|
Ведущая группа
|
||
|
18.2. Начальник отдела муниципальных закупок |
высшее образование по направлениям подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Экономика», «Юриспру- денция», «Бухгалтерский учёт, анализ и аудит» |
без предъявления требований к стажу |
Раздел II. Требования, предъявляемые к претендентам
Право на участие в конкурсе имеют граждане:
- Российской Федерации, а также граждане иностранных государств – участников международных договоров Российской Федерации, в соответствии с которыми иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе;
- достигшие 18-летнего возраста, не старше 65 лет;
- при отсутствии судимости, препятствующей замещению должности муниципальной службы;
- не признанные недееспособными либо ограниченно дееспособными по вступившему в законную силу решению суда;
- не имеющие заболеваний, препятствующих назначению на должность муниципальной службы, не состоящие на учете в психоневрологическом, наркологическом диспансере.
Раздел III. Форма, место, дата и время проведения конкурса:
- Первый этап конкурса: с 05 по 07 июня 2018 года в 10.00 час. – конкурс документов.
- Второй этап конкурса: выполнение конкурсного задания.
2.1. Для должностей муниципальной службы высшей группы – выступление с докладом, собеседование по результатам доклада – с 09 июня 2018 года по 22 июня 2018 года в 10.00 часов:
- для должностей муниципальной службы высшей группы, указанных в пунктах 1.1 – 1.5 раздела I настоящего объявления, доклад по теме «Стратегия развития сферы деятельности, курируемой по должности муниципальной службы»;
- для иных должностей муниципальной службы высшей группы доклад по теме «Развитие отрасли (отраслей), возглавляемой по должности муниципальной службы».
2.2. Требования к докладу:
- объем не более 10 страниц в печатном виде (шрифт Times New Roman 14);
- должен содержать предложения по оптимизации деятельности, повышению эффективности деятельности в сфере (отрасли), отражать основные нормативные правовые акты, регулирующие деятельность в рассматриваемых сферах (отраслях).
Доклад должен быть предоставлен одновременно с документами, указанными в разделе IV настоящего объявления.
2.3. Для должностей муниципальной службы главной и ведущей групп:
- с 09 июня 2018 года по 13 июня 2018 года в 14.00 часов письменное выполнение конкурсного задания, состоящего из двух теоретических вопросов;
- с 18 июня 2018 года по 22 июня 2018 года в 10.00 часов – проведение собеседования с участниками конкурса, набравшими одинаковое максимальное количество баллов по результатам письменного выполнения конкурсного задания.
Претендент имеет право на получение информации об управленческой должности, по которой он изъявил желание принять участие в конкурсе.
За информацией необходимо обратится к руководителю структурного подразделения, в штатном расписании которого предусмотрена соответствующая должность.
- Все этапы конкурса проводятся в кабинете 507 или 513 здания Администрации города по адресу: 628408, город Сургут, улица Энгельса, 8.
Раздел IV. Документы, представляемые претендентами:
- заявление об участии в конкурсе;
- заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 года № 667-р;
- одна цветная фотография формата 3х4;
- копия паспорта со всеми листами, имеющими отметки (паспорт предъявляется лично);
- копии документов о профессиональном образовании, профессиональной переподготовке, повышении квалификации, стажировке, присвоении ученой степени, учёного звания (если таковые имеются), заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
- копия трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность, заверенная нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
- заключение медицинской организации об отсутствии у претендента заболеваний, препятствующих поступлению на муниципальную службу или её прохождению по форме № 001 - ГС/У (муниципальный служащий органов местного самоуправления города Сургута заключение медицинского учреждения не представляет);
- доклад для кандидатов, претендующих на должность высшей группы должностей муниципальной службы.
Претендент по желанию может предоставить другие документы, характеризующие его профессиональную подготовку: рекомендательные письма; характеристику с места работы; документы об участии в различных конкурсах на лучшего по профессии, о результатах научной деятельности, о наличии наград, званий и тому подобное.
Указанные документы представляются в виде копий (с предъявлением оригиналов для сверки).
Формы документов размещены на официальном портале Администрации города : Главная страница/ Главное меню /Городская власть / Администрация/ Структурные подразделения/ Управление кадров и муниципальной службы/ Муниципальная служба /Кадровый резерв /Кадровый резерв органов местного самоуправления/ Форма заявления для участия в конкурсе.
Раздел V. Место и время приема документов:
Прием документов для участия в конкурсе для включения в кадровый резерв осуществляется по адресу: город Сургут, улица Энгельса, 8, кабинет 215, телефон (3462)52-21-59;
Прием документов осуществляется с момента опубликования объявления в средствах массовой информации по 28 мая 2018 года (включительно) в рабочие дни:
- вторник – пятница с 09.00 часов до 13.00 часов и с 14.00 часов до 17.00 часов;
- понедельник с 09.00 часов до 13.00 часов и с 14.00 часов до 18.00 часов (время местное).